Alles außer gewöhnlich

Sie stehen am Anfang Ihrer Karriere? Oder möchten Sie sich beruflich verändern und haben genug von Unternehmen, die sind wie alle anderen? Sie suchen Herausforderungen und finden, dass Spitzenleistung bestens zu Spitzentechnologie passt – und entsprechend gewürdigt werden sollte?

Wenn Sie eine oder mehrere dieser Fragen mit „ja“ beantworten, sind Sie bei evidanza goldrichtig. Als innovatives dynamisches Unternehmen entwickelt evidanza hochleistungsfähige Software für Business Intelligence, Business Performance Management und Business Collaboration Lösungen. Wir setzen auf Nachhaltigkeit und verantwortungsbewussten Umgang mit unseren Mitarbeitern.

Innovation – Inspiration – Technology steht für unsere Leistungsfähigkeit

Der Premium-Anspruch, den die evidanza dabei hat, ist umfassend. Uns geht es nicht nur darum, erstklassige Business Intelligence Software zu entwickeln und anzubieten, sondern wir wollen dafür auch die besten Mitarbeiter/-innen an Bord haben. Und wir wissen, dass das nur in einer erstklassigen Unternehmenskultur möglich ist. Wir suchen hochmotivierte Mitarbeiter, die sich wie wir mit ausgeprägtem Teamgeist, Eigeninitiative und mit der Bereitschaft zur Weiterentwicklung an neue Herausforderungen wagen.
Unser Handeln wird von Respekt, Wertschätzung  und Verantwortung bestimmt. Wir sind ein innovatives, dynamisches Unternehmen mit offenen Strukturen und ausgeprägter Wir-Mentalität.
Zufriedenheit, Begeisterung und Erfolg sind unsere Motivation. Mit den Leitworten Innovation – Inspiration – Technology leben wir unsere Philosophie tagtäglich und sind stolz zu den Besten der IT Branche zu gehören.
Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Kreativität und Eigenmotivation aus und sind strukturiertes sowie vertrieblich zielorientiertes Arbeiten gewohnt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe von frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an:


Elisabeth Hertlein, bewerbung@evidanza.de



Hinweis:

Lediglich zur Vereinfachung der Lesbarkeit finden sich in einigen Texten unserer Karriere Seiten ausschließlich die männlichen Bezeichnungen der von uns angebotenen Maßnahmen. 

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